Le chantage des employés d'Osram dénoncé par GUE/NGL
Le groupe GUE/NGL au Parlement européen a fortement condamné aujourd'hui "le chantage massif des employés d'Osram à Molsheim en Alsace par la direction".
Les employés de cette usine ont été forcés à renoncer à 12.5% de leurs salaires en raison de la décision récente de la Commission européenne d'interdire les
ampoules les moins performantes à partir du 1er septembre. La réduction de salaire devrait compenser la baisse prévue dans les ventes.
Quand une partie des travailleurs s'est opposée à la décision, la direction a aussitôt répondu avec le licenciement de 108 employés. Osram propose maintenant de
reprendre les 108 licenciés si la production diminue au siège d'Osram à Berlin. Osram est une branche du groupe multinational de Siemens.
Thomas Händel, nouveau député du GUE/NGL et syndicaliste (IG Metall) a dit : "Nous devons lutter contre ce type de chantage transfrontalier. Une société
hautement rentable comme Siemens devrait être forcée de diversifier la production et de fournir une stratégie à long terme qui sauvegarde les emplois."
Non seulement Osram fait partie de la branche industrielle de Siemens et est leur pilier principal des ventes, mais la société souligne également son engagement
vis-à-vis de la responsabilité sociale des entreprises et la conformité. Dans leur déclaration d'intention la société s'engage "à s'abstenir d'un engagement si ce projet n'est pas
conforme".
Francis Wurtz, président sortant du GUE/NGL et originaire de la région d'Alsace, invite Siemens/Osram "à s'abstenir de cet accord dégradant. La gauche en
Europe soutient entièrement les employés à Molsheim et Berlin dans leur opposition à ce chantage."
Les membres du syndicat IG Metall au Conseil d'entreprise de Siemens ont également réagi et la question sera débattue lors du conseil d'entreprise aujourd'hui.
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Par Bruche communiste
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Publié dans : Osram, Molsheim
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